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Candidaturas encerradas

Pessoa Técnica de Segurança do Trabalho

Descrição da vaga

Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã. 

 

Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.

 

Como é o ambiente de trabalho?

 

Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação. Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.

 

Vem conferir!

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar inspeções e levantamentos nos ambientes de trabalho para identificar riscos, propor medidas corretivas e garantir a integridade física dos colaboradores.
  • Apoiar tecnicamente na implementação de programas de prevenção, como PGR, campanhas educativas, 5S da Segurança e ações da CIPA.
  • Participar da análise de acidentes e quase-acidentes, contribuindo com a investigação das causas e com a proposição de planos de ação.
  • Controlar e garantir a correta distribuição, utilização e rastreabilidade dos EPIs e EPCs, conforme exigências normativas.
  • Acompanhar e orientar os colaboradores quanto ao uso seguro dos equipamentos e à realização correta das atividades de risco.
  • Apoiar treinamentos de integração, reciclagem e campanhas de cultura de segurança junto às áreas de operação.
  • Manter registros técnicos atualizados (documentações, laudos, atas, evidências de inspeções), garantindo a conformidade legal e suporte a auditorias internas e externas.
  • Apoiar e participar de simulações de emergência, inspeções regulares e demais ações previstas no plano anual de SST.
  • Trabalhar em parceria com engenheiros de segurança, líderes operacionais, RH, saúde ocupacional e demais áreas envolvidas na gestão da segurança.
  • Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança, meio ambiente, regulamentos internos e procedimentos corporativos aplicáveis.

Requisitos e qualificações

  • Diploma de Curso Técnico;
  • Conhecimento das normas de segurança ocupacional, regulamentações e requisitos legais;
  • Estar familiarizado com as Normas Regulamentadoras (NRs);
  • Conduzir análises de risco e avaliações de segurança no local de trabalho;
  • Estar apto a implementar programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
  • Habilidades em treinamento e educação em segurança no trabalho são fundamentais para capacitar os funcionários a seguir as práticas de segurança;
  • Conhecimento de Primeiros Socorros;
  • Capacidade de Resolução de Problemas:
  • Ser capaz de identificar riscos e desenvolver soluções para melhorar a segurança no trabalho;

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:


• Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);

• Vale-transporte;

• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;

• Seguro de vida e Assistência Funeral;

• Plataforma de terapia online;

• Programa de Gestantes;

• Convênios Educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes;

• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;

• Desconto nas Farmácias Pague Menos e Extrafarma;

• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento;


Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Teste de Integridade
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

VEM SER GENTE QUE FAZ BEM!

Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalha com impacto real na vida das pessoas.


Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.


Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.


Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias. Bora juntos?